Urlaub
Jahresanspruch, genehmigte und verfügbare Tage einsehen. Bei Bedarf öffnen Sie die Einzelheiten.
Urlaub und Abwesenheiten im Team an einem Ort verwalten.
Vom einzelnen Personenprofil bis zum Kalender des ganzen Teams.
Abwesenheiten
Anträge stellen und ihren Status verfolgen. Sie nutzen die im Unternehmen eingerichteten Abwesenheitsarten.
Teams
Personen zu Teams zusammenfassen und Teamleitungen zuweisen. Kalender nach dem gewünschten Team filtern.
Arbeitszeiten
Arbeitszeitmodelle für das Unternehmen, einzelne Teams oder Personen festlegen, jeweils mit Gültigkeitsdatum.
Kalender und Feiertage
Die Feiertage jedes Jahres prüfen und Abwesenheiten in verschiedenen Ansichten einsehen.
Genehmigungen
Offene Anträge und Hinweise vor der Entscheidung prüfen. Genehmigen oder ablehnen kann die dazu berechtigte Person.
Urlaubssalden
Andere Jahre einsehen, ohne sie zu verändern. Der Kontoauszug erklärt, wie sich ein Urlaubssaldo zusammensetzt.
Zwei Beispiele aus dem Alltag
Bevor Sie einen Antrag genehmigen
Zwei Personen aus demselben Team beantragen dieselben Tage. Prüfen Sie den Kalender und die Hinweise, klären Sie die Besetzung und entscheiden Sie über den Antrag.
Wenn jemand nach den übrigen Urlaubstagen fragt
Sehen Sie den Saldo für das gewünschte Jahr ein und öffnen Sie den PDF-Kontoauszug mit genehmigten Tagen und Buchungen. Offene Anträge werden getrennt angezeigt.
Jede Person sieht die Funktionen, die ihre Rolle erlaubt. E-Mail-Benachrichtigungen richten sich nach den Unternehmenseinstellungen.
Ihr Team. An einem Ort.
Beantragen Sie die Testphase. Nach Prüfung der Registrierung richten wir den Zugang zu Ihrem Unternehmen ein.